作者：台北榮民總醫院 麻醉部 鄭宏煒 醫師
這次的《新思惟論壇》有著太多精彩的瞬間，連去上廁所的時間都沒有。只能夠一邊忍著尿意，一邊寫下幾段讓人難以忘懷的心得 XD
近來一直在臉書上追蹤陳志金主任的文章，這次終於有機會一睹盧山真面目，前幾日臉書與論文的 citation 比喻，更是令人不禁會心一笑。從一開頭就充滿信心的自拍示範，以及拿出相機的宣言，陳主任在這二十分鐘，讓人笑、讓人大笑，讓人停不住的笑！
馬來西亞醫師的百萬月薪，原來是一則黑心傳言，輕易就被謠言終結者粉碎。新加坡的美好願景，也不能掩蓋住 300 萬 Altis、4000 萬公寓與二等公民的事實。反求諸己，找出真正的動機因素，保持熱情，才能成就自己真正的好，那種別人無法忽視，如囊中之錐的好！
作者：《新思惟論壇：跨界》主持人 蔡欣宇 醫師
這次的跨界活動，應依橙學長的邀請，再度擔任新思惟國際的大活動主持人。理論上，比起自己當講者（遙想將近兩年前的簡報技巧高峰會），流的淚跟流的汗 壓力應該都小很多。
不過等我收到活動講者名單的時候，我的眼淚都快掉下來了，13 個講者除了蘇公跟依橙學長比較熟可以亂來之外 都是大牌中的大牌（不是說蘇公跟依橙學長不是大牌，而是因為比較熟我比較沒大沒小一點點 XD），活動前我不知怎麼的也焦慮了好一陣子，連講者資料都反覆看了好幾次，只是體重沒有下降，原來新思惟逼死的不是只有講者，還有小小的主持人。
作者：高醫 精神科 林奕萱 醫師
報名的時候，主要是為了追兩個星：藍弋丰醫師和林煜軒醫師。一個是蔡校長口中的天才，另一個是精神醫學界景仰已久的青年新星。但除了完成追星之外，再一次，蔡校長和新思惟國際，又為一大群的醫師（也有些非醫界的學員），進行了團體治療。
這次比較不一樣的是，加入了兩個非醫界的超強講者壓軸，慘電這群號稱是全台灣最聰明的頭腦，他們是鄭伊廷 XDite 和林之晨 Mr. Jamie，但被電得服服貼貼，是一場很舒爽的團體治療。
策展人：蔡依橙
如同在 Facebook 上的留言，這次跨界研討會，是我個人最喜歡的一次。也帶給了許多講者難忘的回憶，如：陳志金主任、XDite、楊斯棓醫師 會後的留言。
乍看這次的雷達圖，似乎並不是太理想，但這個案例，剛好說明了幾點事情：
您如果在會場跟我們共度一天，會發現到，雷達圖這樣的結果，是以下事實造成的：
作為一個資深的策展人，說老實話，這場所有講者，都達到了「超越優秀」的水平，只是差距太小，在給分的時候，被五級分問卷設計給放大了。我個人認為毋須掛心，分數差一點點的高高低低，也沒有意義。
最多人抱怨的，是「早上課程太精彩，找不到時間上廁所。」這點我們已深自檢討，並將在未來的活動中，放入適當的休息時間。讓各位的膀胱受苦了，很不好意思。（鞠躬）
以下是代表性的手寫回饋。全體同仁與講師，再次謝謝各位！
作者：鄭伊廷 工程師
問：我想詢問從受雇到創業，在心態上應該要如何調適這樣的轉變？（國際事務處管理師 男 30 歲）
答：到了一個年紀，許多資深的工作者都會想要邁向創業這條路。
許多人創業的理由多半是，因為上班不開心，或是種種 AA , BB , CC 理由。最後結論是：創業吧！「創業可以不用看人臉色。在這樣的情況下，或許我可以發揮得更好」。所以「我想創業」。
「我可以做得更好」，所以我想創業。是一個很好的創業理由。但「不想看人臉色，想更自由自在」，卻是一個錯誤的創業理由。
如果你有類似的想法，我會認真奉勸先靜下心來思考你的工作內容出了什麼問題，去檢討該用什麼手段解決。但直接去創業，絕對不是好的解題方案。
創業絕對不是自由自在，無拘無束。而且創業精確的來說，就是從無到有打造一門生意，承擔風險。
