作者：慈濟醫院 林韋辰 醫師
從我上大學以來，其實很明顯的感受到，世界其實有幾個變化，至少是從我身旁人的主流想法有變化，在我選填大學的當時，學以致用、穩定工作是個主打的概念，父母滿口的穩定高薪，或者是順從這個又「自由」又「封閉」的大學指考市場，進入了醫學系。
然而在求學的過程中，我能明顯感覺到觀念的變化，從妥協中的，先完成父母的理想後，再逐漸去追求自己真正想要的。到最近這五年來，直接勇往直前的追尋理想，不眠不休地實踐，通常這些故事到了最後，換得是獨特品牌的開始，或者至少是個與興趣結合的工作，歡樂不已。
作者：輔仁大學 林斯敏 同學
這是我第一次參加新思惟的活動。售票時的盛況，讓我很有警覺，在當天一早八點就抵達會場，想找個好位子。最讓我驚喜的是，明明八點半才開放入場，我到時，居然所有東西都準備好了，一排人站的整整齊齊的，準備為來賓發講義。這真的是我第一次看到有活動可以準備成這樣，雖然只是個小細節，但真的讓我打從心底滿是佩服。
課前問答滿滿一本 72 頁的精華，讓我在一個小時內都還沒完全閱讀完（雖然之前就有先在網路上看過一部分了），看得出來真的是很用心在準備。我覺得這樣的模式很好，讓每一個人的問題都有被回答到（能看到自己的提問蠻感動的），而現場的 Q&A 時間，又可以讓我們對演講的內容更進一步了解。
作者：台北榮總 莊智超 醫師
已經養成習慣，看到新思惟的活動，與其深思熟慮，不如馬上行動，晚了就只好祈禱有好心人轉讓啦！
由於才看完「Legal High 2」不久，對於其中角色的一些話很有感覺！
所以蔡校長的兩句話我非常喜歡：「機會會從奇怪的地方冒出，敵人也不是你想的那個。」在這個不斷進步的社會，唯有把自己裝備齊全，才能去對付迎面而來的驚濤駭浪。
醫界的全方面崩壞悄悄的在進行，有些人像鴕鳥，以為把頭埋入地下就會一切安然；有些人專研更精密的技術，打造出與眾不同的地方，有了差異化，才能有所謂的賣點。
非常認同李紹榕醫師所言，想跨界的醫生們，選擇就是自費醫療、出走或轉行。前兩點來講，若沒有賣點或差異化，只是航行到另外一片紅海而已；建立不可取代性，才能開創屬於自己的藍海。陳建華和陳建行兩位醫師就是不斷投資自己，將個人品牌建立起來，才能看得更遠。林煜軒醫師和藍弋丰醫師做出與別人不同的地方，在臨床醫療之外蓋出屬於自己的高樓。
陳志金主任不愧是 SCI 破 100 篇的高手，對於任何報導都保持懷疑的態度，並且小心求證。陳主任親自探訪國外的醫療環境，直接把數字搬出來給大家看，甚至連幕後黑手 文章的出處都找出來。看完陳醫師的一步一腳印，也才體會，外國的環境沒有想像中那麼好，而台灣也沒有想像中那麼壞。不要相信單方面的說法，畢竟不是每個人坐在石頭上都可以變成像金城武一樣帥。
作者：台灣阿斯特捷利康股份有限公司 簡瑜君 藥師
思考的最高技術，不是加法、而是減法。越是龐大的對象，越要減法。也因為如此精簡扼要又處處用心，造就你我都難忘的「新思惟論壇：跨界」。
一早，提前半小時抵達會場，全團隊早已好整以暇地迎接這一天，我揀了一個正中央的好位置，細細欣賞兩側舞台高掛的「跨界」主軸：「醫療跨界、學習跨界、創業跨界」。遠遠的也看見蔡校長殷切有朝氣地向場中每位人打招呼，我坐再遠也感受到他的熱情，連提神的咖啡都免了！
字字珠璣，僅以晨曦將至的前幾小時，記錄我最難忘的吉光片羽……
作者：長慎醫院 心臟內科 洪培倫 醫師
先感謝新思惟國際舉辦「跨界」盛會，也感謝 13 位超強講者超振奮超熱血的演講，整天的情緒都是 euphoria 跟嗑藥一樣，一整個超爽 der。
課前就知道上台的都是神人，強到連車尾燈都看不到的那種。加上先讀過超高含金量的課前問答，真的是對這次的課程無比期待。
課中神人們講話邏輯清晰，鏗鏘有力，熱情和霸氣一句一句灌入耳中，以前看過得網路名句「世界上最可怕的事，就是比你聰明的人，比你還努力還認真！」突然浮出腦中，寒毛直豎冷汗直流。
